สรุป · ทำไมข่าวนี้ถึงสำคัญ
แธตช์ แพลตฟอร์มสวัสดิการสุขภาพที่ช่วยนายจ้างเปลี่ยนจากแผนประกันสุขภาพกลุ่มแบบดั้งเดิมไปสู่รูปแบบที่ผู้บริโภคเป็นผู้กำหนด ระดมทุนใหม่ได้ 108 ล้านดอลลาร์ ที่มูลค่า 1 พันล้านดอลลาร์ การระดมทุนรอบนี้นำโดยเดอะ เจเนอรัล พาร์ตเนอร์ชิป, อินเด็กซ์ เวนเจอร์ส, เจเนอรัล แคตาลิสต์ และแอนเดรสเซน ฮอโรวิทซ์ โดยมีเอดีพี เวนเจอร์ส, เพย์เช็กซ์, อีไล ลิลลี่ แอนด์ คอมพานี, สเกล เวนเจอร์ พาร์ตเนอร์ส, ควอนตัมไลต์, เซมเปอร์วิเรนส์, ไควเอต แคปิตอล และเอวิด เวนเจอร์ส เข้าร่วม บริษัทกล่าวว่ารายได้เติบโตเกือบเจ็ดเท่าในช่วงปีที่ผ่านมา โดยมีนายจ้างมากกว่า 5,000 รายใช้แพลตฟอร์มนี้อยู่ในขณะนี้ ภายใต้รูปแบบของแธตช์ นายจ้างกำหนดงบประมาณสวัสดิการสุขภาพไว้แน่นอน และพนักงานนำเงินปลอดภาษีนั้นไปเลือกแผนประกันสุขภาพรายบุคคล และสามารถใช้เงินที่เหลือกับค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพที่เข้าเกณฑ์ เช่น ยากลุ่มจีแอลพีวันและการบำบัดรักษา คริส เอลลิส ประธานเจ้าหน้าที่บริหารและผู้ร่วมก่อตั้ง กล่าวว่าการให้ผู้คนควบคุมเงินค่ารักษาพยาบาลของตนเองเปลี่ยนพฤติกรรมของพวกเขา และจาฮันวี ซาร์ดานา พาร์ตเนอร์ของอินเด็กซ์ เวนเจอร์ส กล่าวว่าแธตช์กำลังสร้างระบบสุขภาพขึ้นใหม่โดยมีปัจเจกบุคคลเป็นศูนย์กลาง เช่นเดียวกับที่แอมะซอนทำกับค้าปลีกและเอ็กซ์พีเดียทำกับการท่องเที่ยว เครือข่ายการกระจายสินค้าของแธตช์รวมถึงความร่วมมือกับเอดีพี, เพย์เช็กซ์, กัสโต และควิกบุ๊กส์