ストラーダとEY、グローバル給与ソリューションで戦略的提携
ストラーダとEYは、統合型グローバル給与ソリューションの新たな基準を確立するための戦略的提携を発表した。この提携は、ストラーダのグローバル給与テクノロジー、認定されたWorkdayおよびSAPとの統合、プロフェッショナルサービス、グローバル決済機能と、EYのグローバル給与、税務、モビリティ、人材アドバイザリー機能および顧客基盤を組み合わせるもので、EYは180カ国以上で事業を展開している。ストラーダの最高経営責任者コリン・ブレナン氏は、この提携はテクノロジー、現地の専門知識、コンプライアンス、データ、サービスを統合型のグローバル給与・人材ソリューションへと結びつけるものだと述べた。EYのグローバルPAS税務リーダー、ジェラルド・オセイ=ボンス氏は、この提携はグローバル給与の提供方法を根本から変え、単一のグローバルガバナンス構造の下でリアルタイムの洞察とより強固なコンプライアンスを備え、顧客により大きな人材の柔軟性と選択肢をもたらすと述べた。両社は、AIの進歩を活用して統合型グローバル給与・人材ソリューションを加速させていくとしている。
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Strada · Demand · Positive Strada's global payroll technology and services are combined with EY's client base and advisory capabilities in a new strategic alliance.